高尔夫一个与绿色大自然接触的行业，一个与精英人群接触的行业。
入职有专门的高尔夫行业知识培训，公司定期专聘讲师授课。
招聘有自信，敢于挑战自己的女同胞！

岗位职责：
1、通过电话方式进行进行新客户开发和高尔夫会籍推广销售，完成各项销售指标；
2、通过电话沟通了解新老客户需求, 寻求销售机会并完成客户开发和销售任务；
3、开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案；
4、协调公司内部资源，及时为客户提供必要的高尔夫赛事咨询和相关活动服务，提高客户满意度；

岗位要求：
1、如果有较强能力学历可以不限，我们看重的是能力不是学历，年龄30岁以下，勇于挑战高薪；
2、善于表达与沟通，热情，好学，积极，乐观；
3、具备良好的团队精神，责任心强，有较强的执行力（欢迎应届毕业生）；
4、具有相关工作经验者，可酌情优先。
5、稳定，稳定，稳定。

福利待遇：
1、无责底薪（2500-5000）+绩效提成+全勤+补助+目标奖励+激励项目，平均月入6000+，30%销售人员月薪过万。
2015年1-12月销售工资数据显示：
1）正式员工平均收入5000元（入职一个月以上）
2）40%以上员工可达到6000以上（年薪7万元以上）
3）20%以上员工可达到8000以上（年薪9万以上）
4）15%以上员工可达到15000以上（年薪16万以上）
5）5%以上员工可达到20000以上（年薪22万以上)
2、专业资深的团队带领，良好的晋升发展平台；
3、良好的销售技巧及销售知识培训，免费的高尔夫学习课程；
4、完善的社会福利，五险一金；
5、法定节假日休假+节日福利+生日福利+员工旅游+度员工聚会++激励奖励（如：加湿器，Iphone6s，红包，汽车等）；
6、丰富的团队活动，不定期户外拓展活动会；
7、稳定的团队，亲切的同事，和谐的办公环境；
8、工作时间：早九晚六，周一至周五（9:00-18:00上班,12:00-13:30午休）；
9、可提供住宿；

培训体系：
1、 新人阶段：一对一带教+专业技能培训+丰富产品知识培训；
2、 成长阶段：不定期周专业的营销课程培训+其他培训。

晋升机制：顾问→高级顾问→资深顾问→代经理→经理→代总监→总监→副总经理

如果您想了解更多，可以主动联系我预约，我将优先为您安排面试。本公司承诺不收取任何费用！

职能中心联系人：舒经理
联系电话：15300084221
投递简历至shuzirui@tdgolf.cn邮箱，我们会主动联系您（请勿附附件）。
公司总部地址：北京朝阳区通惠河北路31号泰珍嘉大厦3层。
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