这两天我们在为一件事情忙碌---在已经结束的一个月里，我们这些冬天从北京来到广东的球童们，在广东这个球场只下了两场或者三场，并没有达到我们来之前贵公司委托中介公司承诺的12月份能下30场的保证。 所以，我们损失了，我们不满足了，我们要争取在这一个月里，我们所受到的损失，我们想先讨个说法。看公司怎么安排我们。余下的两个月应该给我们如何的保证，让我们如果继续相信贵公司都是疑问。 为了解决这些问题，我们一致推举了九个宿舍的代表出席与公司经理谈判。看起来真的还很严肃哦。 在正式谈判之前我们先私下开了两次小会，我们自己起草了一份协议书，把我们的要求都详细的记录在协议书上，最后归纳为三个主要的问题如下：第一就是12份的补偿问题；第二就是07年1月份和2月份的场数保障问题；第三就是保障场数达不到的补偿方案。呵呵，我们看起来还满专业的是吧。很荣幸，在大家的推举下，由我执笔跟大家一起完成了我生命中书写的第一份协议书。意义重大哦~~~ 当我们走进会议室跟经理展开正式谈判的时候，我们没有拿出我们写好的协议书，在听完经理的陈述之后，没有一个准确的答案，经理让我们晚上等待通知。 晚上的时候，经理想降低我们的要求，尽量减少自己公司的支出，一方面又要控制住我们的情绪，其实我们已经做好如果公司不给我们作出合理的补偿我们将有可能返家，说句不好听的就是罢工。 最后我们争执的重点是后面两个月公司保证我们出100场，如果达不到他们将补偿我们每场20元的补偿金，我们最后一致不同意，并且是强烈的反对，关于这个问题我们争执了两个多小时，最后经理让我们给他七天时间，让他来摆平这件事情，在七天里他将找个比较好的时机跟老总汇报和作出决定，但是我们认为时间太长了，大家也知道，这些当官的事儿特别的多，说不定到时候又出差了，随便一个借口都能拖延时间，我们可是下定决心要在今天讨个准确的说法，并希望尽快拿到保证书之类的具有法律效力的文件。 最后我们答应给经理七天时间。 会刚散，我们私下又开了个临时的会议：我们决定组团去找公司老总，虽然现在已经是晚上八点多，虽然老总今天才出差回公司但是我们还是这么做了。 我们拨通了老总的电话，说想跟他见个面，老总在电话那头说自己感冒了，希望改在明天见面。就在五分钟后，经理突然跑来跟我们说要再次召开紧急会议。 哈，我们知道，应该是有结果了。不论好坏，我们都愿意。最后公司决定满足我们的所有要求，在最后争执的问题上也答应如果后面两个月不足100场公司将按每场50元补偿给我们。这下大家都安心了，虽然还有些骚动，但是基本上是满意的了，公司给大家吃了定心丸，我想以后大家工作起来应该是很卖力的。加油！兄弟姐妹们~ 最后希望大家学会运用法律保护自己的正当权利。也希望大家在工作中发挥强大的团结精神。